安全信息

争创“三型”区队，提升“安保”能力

综合队始终把“提高人员综合素质、规范作业行为养成、坚持以党带群示范引领”作为加强区队管理的重要抓手，全面推进区队建设，使区队的安全管理能力得到快速提升，实现了“三零目标”。

提升员工素质，打造“学习型区队”

理念渗透，提高职工素质。全队上下营造出“人人处于学习之中，时时体现学习之风”的良好氛围。另一方面，树立培训标杆，探索育人途径。

该队选择了通风、探放水两个班组作为全队的人才培养标杆班组，这两个班组根据各自的条件和工作环境，创造性开展工作，为科室及部门输送了大量人才，在培养人才上起到了示范和引领作用。  该队还通过“学习强国、每日一题、每周一学习”等方式，促导职工进行不断学习，提升政治素养，不断营造“比学赶帮超”的学习氛围，为打造“学习型”区队提供了强大的思想保障。

树立安全意识，打造“安全型区队”

该队通过各种形式的安全教育，充分阐释安全文化，大力传播安全文化。认真实践安全文化，唤醒员工对安全的渴望，从根本上提高安全认识，提高安全觉悟，牢固树立“安全第一”的安全理念。坚持不懈地进行安全教育，积极推进安全文化建设，提高全员安全素质和安全意识。在工作中，始终坚持“安全第一”,发现哪怕是微小的安全隐患时，必须确保职工安全。
   “大家应该认真学习安全生产法，努力提高安全意识，严格执行安全生产责任制，坚决抵制违章作业、指挥，做到‘五不伤害’。因为只有意识到安全警戒线的存在，才不越雷池一步。”该队队长马国逢再一次职工座谈会上这样讲道。

精细化管理，兴建“标准型区队”

注重培养“上标准岗，干标准活”的意识，练就队伍过硬本领。队长马国逢凭着自己扎实的工作经验，对施工中的每一处细节都制定了标准，坚持“开工即精品，动态要达标；施工质量不达标，坚决推倒重来”，潜移默化中，职工养成了“上标准岗，干标准活”的意识，提升了按标准施工能力。

持久出精品关键在有一支过硬的队伍。在安全生产标准化建设中融入“破窗效应”，以良好的环境让精品意识入细节、成常态，影响职工主动搞好生产标准化建设。让“上标准岗，干标准活”成为铁律、惯性和基础支撑。（任兴林）