大事记
1. 1月13日，中能公司袁大滩煤矿首采工作面综采三机配套顺利完成地面试运转，标志着袁大滩煤矿首采工作面将进入设备安装阶段。
2. 2月26日，榆阳区召开重点建设项目和重大前期项目推进工作先进单位表彰大会，中能公司荣获“2017年度重点项目建设先进单位”荣誉称号。
3. 3月20日，中能公司矿建工程施工总承包三级资质和建筑机电安装工程施工专业承包三级资质获批，这为煤矿托管运营市场开拓、品牌打造提供了保障。
4. 4月4日，陕西省国土资源厅向中能煤田公司正式颁发了袁大滩煤矿采矿许可证，这标志袁大滩煤矿项目主要建设手续趋于完备。
5. 4月30日，中能公司袁大滩煤矿永久通风系统正式启动运行，为矿井建设提供了安全保障。
6. 5月18日，中能公司团委喜获榆林市“五四红旗团委”荣誉称号。
7. 5月31日，中能公司袁大滩煤矿资源整合项目开采设计，获陕西省煤炭安全生产监督管理局批复。
8. 6月25日，中能公司袁大滩煤矿12201综采工作面联合试运转成功，这标志着袁大滩煤矿初步具备原煤生产条件。
9. 7月25日，中能公司袁大滩主生产系统设备调试一次成功。
10. 10月份，中能袁大滩煤矿资源整合安全设施设计获得省煤矿安全监察局批复；袁大滩煤矿资源整合项目开工备案获得省煤炭生产安全监督管理局批复。自此，公司袁大滩矿井建设所有手续办理完毕，矿井建设走上了全面合法化的道路。
1.3月24日，公司正式启动矸石煤商品化处置，全年累计处置矸石煤30万吨，实现收入千万元。
2.4月30日，袁大滩煤矿副斜井全断面胜利贯通，标志着袁大滩矿井建设取得了重大突破性进展，为矿井整体建设的安全、生产、通风提供了保障。
3.4月30日，袁大滩煤井底水仓顺利贯通，标志袁大滩已满足矿井排水的需要，为提升矿井抵御井下水害的能力奠定了坚实的基础。
4.5月18日，袁大滩煤矿12201首采工作面安全精准贯通，为矿井按期顺利投产及设备安装赢得了时间。
5.9月17日，袁大滩煤矿至陕西未来能源化工有限公司供水管道工程开工建设，管道铺设总长度13.061公里，计划总投资4460多万元，为矿井疏干水综合利用提供了保障。
6.11月底，公司与榆林文化旅游产业投资有限公司合作，工业文化创意园项目获陕煤批复，该项目正式启动。
7.12月初，公司财务资金取得授信15亿元（其中昆仑银行10亿元、招商租赁5亿元），到位资金5亿元，为公司持续健康发展提供了资金保障。
8.2017年，斜井快装系统累计发煤120万吨，实现产值1000余万元。
9.12月27日，新矿建设采矿证获得省厅受理并进行了公示。
10.12月27日，袁大滩煤矿主斜井胜利贯通。
1. 2016年7月22日，陕西省国土资源颁发《袁大滩井田勘查许可证》，公司获得袁大滩井田探矿权。
2.2016年11月3日，中能公司召第二次党员大会，完成了党委和纪委换届工作。
3.2016年9月28日，中能公司与长安银行榆林分行签订《银企战略合作协议》开启双方合作共赢新局面。
4.2016年运营公司打造出可复制运营品牌，首次实现托管产值突破亿元大关。
5.2016年9月30，铁路专用线项目林业、土地、水、路、电手续全部得到省、市级批复。
6.2016年8月8日，中能公司科研项目《风积砂似膏体充填系统及高效充填采煤工艺研究》论文喜获第八届陕西煤炭工业科技一等奖。
7.2016年 8月3日，国家钢铁煤矿行业化解过剩产能第十督查组莅临中能公司督查原榆阳煤矿矿井关闭情况,验收合格。
8.2016年6月25日，中能袁大滩矿井建设项目矿井水方案，通过对超磁处理技术和高效旋流处理技术矿井水试验成功。
9.2016年9月12日，省委第八巡视组莅临中能公司巡视党建工作。
10.2016年5月20日，中能公司团委荣获神南公司“五四红旗团委”。
1. 安全生产周期延长，实现连续安全生产3240天，煤矿安全生产第8个年头。
2. 煤矿运营生产建立起了可复制运营模式，4个运营项目部模拟法人运行。
3. 应对经营困难出台25条举措，对四大事业、六项重点任务全方位、多角度、深层次“深挖内潜”。
4.袁大滩110kv双回路供电系统全线顺利投运，为矿井三期建设提供了及时的电力保障。
5.减亏工作推进见效。启动体系成本管控实施，推行全面预算管理，可控费用降为全年预算的56%。
6.政府协调妥善解决，煤矿关停后续问题，维持矿区稳定，为公司转型发展创造条件。
7.“三创”活动以创新求难题突破、以创优求工作提质、以创纪录求进度提速，取得成果31项。
8.确立 “三年双五百”、“五年双千万”的目标愿景，形成了新版《企业文化手册》初稿。
9.转型升级、创值增盈，创新组织架构，完成人员定编初稿，实现了公司二级管理。
10.维护职工利益，采用阶段休假或托管分流的方式妥善安置职工，做到按时发薪不裁人。
1. 袁大滩煤矿项目建设手续达预期目标。
袁大滩手续办理，已取得水土保持方案、环评、职工公租房项目建设工程规划许可证、煤炭资源整合意见、工业场区和井田文物勘察批复文件。
2. 袁大滩矿建工程按计划完成。
袁大滩煤矿立井已全面贯通，井底车场已基本形成，主斜井冻结段结束，副斜井已完成77%，副斜井3个站运转正常，主斜井1个冻结站对第十段冻结。
3.公司转型项目手续进入实质操作阶段。
产业发展转型工作中，小区土地变性进入实质性阶段，并纳入空港区土地储备计划；同大唐电信合作合资成立新公司；同西安煤机厂合作，走出资产再利用新路。
4.榆阳煤矿生产托管业务创出新路。
榆阳煤矿生产运营合同成功签订，西岔沟煤矿、汇能煤矿、汇兴煤矿、黑龙沟煤矿、银河煤矿，安置职工540人，完成榆阳煤矿托管业务拓展阶段目标。
5.袁大滩投资控制目标计划完成按计划完成。
袁大滩项目总投资50.85亿元（含铁路），累计完成投资24.74亿元，其中矿建5.75亿元，土建5.72亿元，设备购置及安装9.43亿元，其它3.84亿元。
6.党的群众教育善始善终、善做善成。
党的群众路线教育实践活动开展以来，转变“四风”落实八项规定，有时间、有节点，落地有声，圆满完成各项教育实践活动任务。
7. 榆阳煤矿关停、井下物资回撤，盘活利用原有资产。
在矿井回撤中以“四线卡位”为抓手，化解各类新情况和新问题，定措施、抓落实，确保回撤工作安全高效，圆满完成平稳关停过渡使命。
8.榆阳煤矿荣获国家级绿色矿山试点单位。
榆阳煤矿采取直线职能管理和事业部制相结合的现代企业管理，成功入选中国矿业循环经济暨绿色矿山建设大会第四批202级“国家级绿色矿山试点单位”。
9.袁大滩煤矿成为“国家863计划项目”工业性试验基地。
袁大滩煤副斜井已成为目前国内风积沙层采用冻结施工最长的斜井，总长度达到661.05米，袁大滩煤矿成为“国家863计划项目”工业性试验基地。
10.袁大滩煤矿110KV线路手续办理按计划完成。
以创业创新的思维，打造有实质内涵的现代化袁大滩新一代矿井的示范，根据袁大滩实际情况，全面建成110KV线路手续并完成运行工作。
1. 原煤产销完成400万吨，经营利润达到目标。
2. 连续安全生产2512天，实现第六个安全年。
3. 袁大滩超前全面开工，新矿完成工商注册。
4. 综采充填技术通过鉴定，水平达到国际领先。
5. 企业文化创新领先管理，“四五四”成熟运行。
6. 荣获国家级标准化矿井，精细管理再上台阶。
7. 榆阳煤矿政策关停转场，转型创业开始启动。
8. 厚沙层冷冻施工法成功，四个井筒开凿突破。
9. 向榆林当地捐款2000万元，获支持新农村称号。
10. 新村二期项目总体竣工，生活小区基本成型。
1. 强化企地沟通协调，创造了良好宽松的企业工作环境。
2. 投入1.73亿元，西北地区最大综采充填工业实验完成。
3. 袁大滩矿高起点、超速度，抢开工提前一年，“三型二式六化三奖三领先”的设计建设目标确立。
4. 市场低迷，产销利润实现全年目标，员工收入未降。
5. 安全生产实现2000天长周期，安全举措进一步实效化。
6. 创新管理“四线卡位法”，企业整体、部门团体、岗位个体工作思路方法清晰，形成中能“四五四”管理模式。
7. “对标管理”、“双述开展”、“MBA开办”提境界提能力，喜迁新村公寓、文化生活丰富，提高企业凝聚力。
8. 援建黄土梁村饮水工程，促进村企相互和谐发展 。
9. 综采工作面六天搬完家，再创综采面搬迁新纪录 。
10. 深化“双化”举措员工配备了掌中宝，实现井下调度无线指挥，保持了国家级标准化称号。
1. 荣获全国实现安全生产1000天煤矿荣誉称号；
2. 荣获中国农业银行2011年度AAA级法人信用客户；
3. 荣获2011年度全国煤炭系统最具社会责任感企业称号；
4. 充填开采可行性研究通过专家评审并实施应用；
5. 企业文化被命名为“四无”系统管理文化品牌；
6. 连续两年获得国家级安全质量标准化煤矿殊荣；
7. 荣获榆林市“工人先锋号”称号；
8. 职代会通过红石峡井田资源置换的方案；
9. 全年实现安全生产零死亡，实现安全生产1780天；
10. 完成全年安全生产任务；
11. 完成全年经营管理指标；
12. 完成员工提薪，员工收入再度提高；
13. 荣获诚信纳税信用最高荣誉和纳税贡献奖；
14. 连续两年被榆阳区统计局评为工业能源统计工作先进集体；
15. 公司全面开展《五精管理20项》技术全员培训并推广应用；
16. 推行班前会菜单式安全确认模式；
17. 企业信用评价AAA级信用企业；
18. 南部水仓建成并投入使用；
19. 根据年初安排，全面完成各工作面搬家；
1.300万吨矿井技改通过验收，煤炭产量再创新高
2.全年实现安全生产零死亡，安全生产连续1416天
3.荣获五精管理示范基地称号，企业管理上水平
4.荣获五精管理样板矿称号，现场管理再上台阶
5.获国家级标准化矿井称号，达到行业一流水平
6.榆阳煤矿荣获全国煤矿工业文明单位荣誉称号
7.“动车组”管理荣获陕西省现代企业管理一等奖
8.榆阳煤矿岗位价值管理系统荣获公司创新成果奖
9.公司上中央电视新闻联播，实现了社会品牌效应
10.全员每人升一级工资，员工收入再度提高
11.设立劳模月度津贴，凸显出公司对人才的尊重
12.新村小区建成三栋公寓楼，体现出对员工的关爱
13.神南召开五精管理现场会，五精管理全面推广
14.完成全年利润指标，企业效益指标再创新高
15.污水站完成，绿色环保矿井建设又先走一步
16.榆阳煤矿搬家倒面，省心省力省工再创新水平
17.浴室改造完成，员工沐浴宽敞明亮身心健康
18.员工达到了规定学分，素质螺旋攀升再上一档
1. “2•14”重大顶板事故的发生，暴露出我们的安全管理体系存在重大缺陷，为了真正从事故中吸取教训，改进公司的管理，3月9日正式下发了《关于开展全面整顿工作安排的通知》，集中开展全面整顿工作，旨在切实提升公司安全管理水平，转变全员工作作风，提高工作效率，促进公司安全生产和经营管理工作有效开展。
2. 为了提高职工们的专业技能和管理水平，公司特邀请蒲白矿物局领导于3月6日开始对公司及矿管理人员进行了为期两天的专业知识培训活动，培训的内容包括：怎样用团队精神打造企业文化、新领导与领导艺术、人本精细化管理模式及岗位价值精细管理等。
3. 4月12日，榆阳煤矿召开了矿长与各区队长安全签约仪式。该项工作的完成将为我公司榆阳煤矿全年安全生产奠定了良好的基础。
4. 4月16日，榆阳煤矿邀请西安科技大学教授在公司多功能厅举行顶板管理相关技术培训，进一步提高相关业务人员专业技术水平，使其更好的服务于企业发展需要。
5. 4月19日，省煤化集团领导一行莅临公司指导检查工作。
6. 5月19日，斜井工业广场综采车间、提升机房经过验收，投入试运行，该设施的投用，标志着公司地面综采配套设施建设取得阶段性成果，为公司投用综采设备奠定了基础。
7. 5月15日，蒲白矿务局“手拉手工程工作组”一行七人先后进驻公司，协助公司做好安全生产管理、财务管理和文化建设等方面工作，实现公司年度经营管理目标。
8. 5月23日、24日，公司安全监察部组织对榆阳煤矿5月份矿井质量标准化进行了检查验收，通过对照标准打分，矿井巩固了二级标准的水平，总体得分81.7分，为6月份西区达到一级标准奠定了坚实的基础。
9. 5月，中能电视台开设《员工生日祝福大派送》栏目，为广大职工朋友们送上特别的生日祝愿。
10. 为了提升中能对外形象，创建规范化、现代化的企业，公司于2006年底重新设计VI手册，新VI手册将于5月15日正式启用。
11. 5月14日中能公司举办第二届职工篮球赛，大赛为期5天，最终公司机关代表队以30：28险胜榆阳煤矿机关代表队。
12. 为了提高员工身体素质，确保大家身心健康，5月21日起，公司、榆阳煤矿组织对全体员工进行职业病预防体检。本次参加体检的人数达981人，通过此次体检，大大保障了广大职工的身心健康，让广大职工情暖心间。
13. 6月初，公司在餐厅广场隆重召开第六个安全生产月启动仪式。
14. 为了保证在灾变情况下，救灾指挥系统能有效运转，减小灾变损失，公司榆阳煤矿于6月6日在2301综采工作面举办了矿井救灾演习活动。
15. 6月12日，由榆林市煤炭工业局杨国荣局长牵头，榆林市煤炭工业局、榆阳区煤炭局、榆林市煤炭设计院专家组成的验收组一行来公司对榆阳煤矿2301综采工作面进行全面验收检查。
16. 6月12日，榆林市煤炭工业局局长杨国荣牵头，榆阳区煤炭局、榆林市煤炭设计院专家组成的验收组一行9人莅临公司，对榆阳煤矿2301综采工作面进行全面验收。2301综采工作面顺利通过验收标志着公司榆阳煤矿120万吨技改项目得到了进一步的完善，装备水平迈向一个新的台阶，对矿井安全生产发展起到表率作用。
17. 6月12日，经总经理办公会议研究决定，为安全生产急需办理事项建立了“绿色通道”。该通道的建立，大大确保了矿井安全生产的需要，提高了办事效率，实现了全面服务一线，全面服务于安全生产的宗旨。
18. “培训是员工最大的福利”，为了加强职工教育，提高职工队伍整体素质和创新能力，公司于6月13日成立了以总经理张兴堂担任主任、副总经理侯思义担任副主任的教育培训中心，全面负责公司职工在职教育和培训工作。
19. 为了规范专业技术职称申报、评审管理制度，公司于6月13日成立了由总经理张兴堂担任组长、总工程师刘巍担任副组长的专业技术职称评审小组。
20. 6月15日，“安全生产榆林行”采访团一行20多人在榆阳区主管安全的副区长张财林和区煤炭局艾绍云陪同下，莅临公司榆阳煤矿走访检查。
21. 6月20日公司成立了以总经理张兴堂担任组长、总工程师刘巍、总经理助理郑尧担任副组长的综采工作面地面搬迁领导小组。小组的成立，将为综采工作面地面搬迁提供了组织保障，为综采工作面按期投产提供保障。
22. 6月27日下午7时，公司在餐厅二楼顺利召开了2007年上半年经营工作会议，会议客观分析、总结了上半年各项经营管理工作，通过找问题、寻不足，为下半年健康开展工作做好铺垫。
23. 国家环境保护总局环境工程评估中心于7月5日至6日在陕西省榆林市主持召开了《陕西中能煤田有限公司榆阳煤矿（3.0Mt/a）技改工程环境影响报告书》技术评估会。
24. 7月18日，“第二届职工羽毛球比赛”拉开帷幕，于8月6日结束，为期三周，最终由中能公司代表队获得本次团体比赛冠军，榆阳煤矿代表队获得本次团体比赛亚军。
25. 7月31日，榆林市国土局榆阳分局苏仲润科长一行五人来公司榆阳煤矿进行《采矿许可证》年度检查，经检查，我公司各项资料均合乎要求，《采矿许可证》顺利通过年检。
26. 8月1日，公司在餐厅广场举办了职工准军事化训练会操比赛，最终由榆阳煤矿运输队摘夺桂冠，综掘一队和综采队位居二、三名，物业公司获得最佳组织奖。
27. 为进一步提高公司对外形象，扩大公司影响力，8月1日公司同陕西工人报一起举办了“中能矿业”杯新闻通讯大赛。
28. 为打造本质安全型矿井，实现安全生产目标，公司七月份开展了安全生产隐患排查治理专项行动。25日，由陕西省煤矿安全检查局总工程师高新红、榆林煤矿安全检查分局李玉清、副局长张培仁、榆阳区煤炭局副局长王怀贤以及业务股张彦军等领导一行对我公司该项工程进行督查，最终对我公司该项活动开展状况表示认可。
29. 8月15日，甘肃省庆阳市西峰区政府考察团一行35人来我公司进行考察煤炭开发和后续产业发展情况。
30. 8月16日，省政府安全生产隐患排查治理专项督察组，在省交通厅李厅长带领下一行6人，在榆林市政府副秘书长白武华、市安监局、交通局、农业局、铁路办、榆阳区政府、区安监局、煤炭局等部门主要领导陪同下，莅临公司进行现场实地督察。
31. 8月21日，由榆阳煤矿生产部牵头组织，安检部、机电部以及调度中心配合，根据矿长黑跃举指示对我矿井下及地表面的防治水进行了一次专项检查，防患于未然，确保矿井安全生产。
32. 8月22日晨会，董事长黄彬生作了题为“中能公司明天更美好”的重要讲话。22日公司综合办组织下发了《关于学习贯彻黄彬生董事长重要讲话精神的通知》，要求各部门积极组织学习，并提交了学习体会。通过学习董事长讲话精神，使大家安心、安定、安全、安家，进一步品味中能，达到中能品位。
33. 8月23日，由公司安监部组织，生产技术部和榆阳煤矿相关部门领导一行，对榆阳煤矿8月份矿井安全质量标准化进行检查验收，采煤、掘进均得到单项一级标准，机电、运输、通风、地测防治水均得到二级标准。
34. 8月26日，在公司餐厅由北京残疾人艺术团为我们演出一台气氛热烈的大型《千手观音》歌舞晚会。通过与残疾人的艺术碰撞，让大家感受残疾人那种团体意识，那种顽强拼搏的精神， 那种对工作的热情，学习他们这种精神把中能发展事业做好。
35. 8月30日，由省煤监局、区煤炭局的领导和陕西日报、陕西人民广播电台、中国煤炭报、陕西工人报等主流媒体记者组成的检查团来我公司督查、采访安全生产隐患排查治理专项行动进展情况。
36. 8月30日，经小纪汗乡政府、昌汗界村委会以及公司相关业务人员组成的联合拆迁工作组不懈地努力，顺利拆除了制约我公司榆阳煤矿综采工作面正常推进三家住户的房屋，标志着拆迁工作取得了阶段性成果。
37. 为了给员工提供一个更便捷同外界交流的平台，丰富广大员工业余文化生活，根据公司总体规划，于5月底在娱乐室二楼着手建设电子阅览室，目前各项硬件设施已调试完毕，阅览室于9月26日正式开放。
38. 9月22日，在公司餐厅广场召开了“决战百安，冲出零七”的安全启动仪式，全力打造本质安全型矿井，确保我矿今年后100天安全生产。
39. 9月28日，在公司餐厅广场举办了气氛热烈的“歌唱祖国，爱我中能”庆国庆歌咏大赛，最终由中能公司机关队荣获第一名，榆阳煤矿机关队荣获第二名，物业公司代表队荣获第三名。
40. 为进一步强化矿井“一通三防”管理工作，解决好影响矿井达标升级的突出问题，公司成立了“一通三防”达标会战活动领导小组，日前该会战工作进入整改实施阶段。
41. 11月20日，《中能之声》刊物起印1300份。